Unni-Lisbeth Kleiven (f. 1954) har bakgrunn som lærer fra Oslo offentlige lærerskole og homøopat fra Arcanum i Göteborg. Hun er også utdannet kraniosacralterapeut, og har delutdannelse i jus. Hun har arbeidet som lærer og spesialpedagog i barneskole og ungdomsskole. Hun har hatt flere års praksis som homøopat i Bamble i Telemark. Hun er nå prosjektleder i Bamble kommune for et treningsprogram for spesielle barn.

Magnar Kleiven (f. 1951) har utdannelse som lege, akupunktør og bedriftsøkonom. Han har hatt egen allmennpraksis i 8 år i Langesund i Telemark, senere bedriftsoverlege i Skien kommune, bedriftslege og sjeflege ved Norsk Hydro, Porsgrunn. I samme selskap har han arbeidet med organisasjonsutvikling og teamutvikling. Han har arbeidet 2 ½ år som medisinsk fagsjef i Næringslivets Hovedorganisasjon med inkluderende arbeidsliv, arbeidsmiljø og sykefravær som arbeidsområder. Han jobbet som bedriftslege i HMS-tjenesten i Sandefjord i 9 måneder og jobber i øyeblikket 50% som overlege på Borgestadklinikken med rusbehandling og 50% i Vivilja AS.

Vi er foreldre til 4 barn, som alle har gitt oss mye læring og velsignelse. En av disse fire er Ruben, et spesielt barn som er utviklingshemmet, og har autisme og epilepsi. Denne gaven i våre liv har gitt oss et viktig bidrag til vår utdannelse: Gjennom ubegrenset kjærlighet, respekt og aksept har vi kunnet bidra til at Ruben skal være en glad gutt med god livskvalitet. Dette arbeidet har skjedd blant annet gjennom impulser som vi har hentet fra Son-Rise programmet (www.option.org) og Growing Mind (www.growingmind.org). Vi har erfart at disse prinsippene kan brukes både inn i enkeltmenneskers liv, i foreninger, i menigheter, i næringslivet etc.